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Colaboradores Motivados = Clientes Fiéis
Quando se trata de motivar, estratégias do tipo “balançar uma cenoura para que as rodas se movam” não são as mais inteligentes, nem as mais recomendadas. Nada é tão simples. É necessário o desenvolvimento de uma estratégia holística, que envolva...
05/03/2014
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O dinheiro não pode comprar o amor
Pesquisa mostra que salários mais elevados não produzem maior lealdade. Países com maior crescimento do PIB também tendem a ter níveis mais elevados de atrito entre colaboradores e organizações, de acordo com estudo das economias europeias elaborado pela Towers Watson....
26/02/2014
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Criação de valor em negócios B2B
Para que os serviços de uma empresa sejam reconhecidos pelo seu valor quando, é preciso gerar um significado para o seu cliente. Se ele não reconhecer esse valor na hora da venda, o foco será desviado da valorização daquela ação para...
21/02/2014
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Programas de incentivo geram resultados para segurança no trabalho
A premiação é uma das muitas práticas adotadas por empresas dos mais diferentes segmentos. Seja para incentivar o aumento de produtividade e de vendas, para reconhecer e premiar resultados, as premiações tem obtido sucesso em valorizar atitudes, atividades e comportamentos...
12/02/2014
Notícias
Multitarefa e Foco – É possível conciliar?
O mundo de forma geral está mais rápido e dinâmico, o fluxo de informações, de ampla gama de alternativas, de possibilidades, descortina-se aos nossos olhos a cada minuto que passa. O mundo corporativo é apenas um reflexo dessa característica. A...
05/02/2014
Notícias
Indústria dobra resultados com programa de incentivo a vendedores
A Pure LatexBLISS é uma indústria de colchões de látex fundada em 2009 Atlanta (EUA), que vem experimentando um rápido crescimento graças a uma grande rede de distribuição em todo o mundo. O grande desafio da companhia, porém, é treinar...
17/01/2014
